julio 4, 20220 Comments

Emociones Artificiales ¡Téngase presente en RRHH!

¿Rasgos esquizoides, sensibilidad extrema, empatía humano/máquina? Las razones pueden ser muchas frente a lo ocurrido hace algunas semanas: el colaborador de Google que fue suspendido por afirmar que un sistema de Inteligencia Artificial tiene emociones. Este hecho, que fue cubierto por algunos medios de comunicación en junio de 2022, no tuvo gran repercusión en la discusión pública. Lo mismo ocurrió en el 2000, cuando se publicó que la Inteligencia artificial

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junio 28, 20221 Comment

8 innovaciones que están cambiando los negocios y empleos

Bajo nuestro rol en la gestión de personas, creemos fundamental conocer y entender cada vez mejor las innovaciones tecnológicas que están impactando en la forma de gestionar los negocios, empleabilidad, nuevos tipos de trabajo y todas sus implicaciones (éticas, relacionales, de desempeño, etc.). Es por ello que tradujimos y les compartimos este interesante artículo de Shaunvir Singh Mahil, Director de Virtual Employee Private Limited… Dicen que el cambio es constante…

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septiembre 29, 20201 Comment

21 empleos de RRHH de cara al futuro

Oficial de Sesgo Humano, Strategic HR Business Continuity Director, HR Data Detective, Gerente de equipo Humano-Máquina son algunos de los empleos que Gestión de Personas deberá ir asumiendo dados los drásticos cambios que las nuevas demandas sociopolíticas, económicas y sanitarias han impulsado en la forma en que trabajamos, dónde nos desempeñamos y las tecnologías que utilizamos para mantenernos conectados. Este cambio masivo está aumentando la importancia del papel de los recursos

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